昆山勞務(wù)派遣

和其他行業(yè)一樣，勞務(wù)中介也是需要客戶(hù)和營(yíng)銷(xiāo)的，并不是什么復(fù)雜神秘的動(dòng)作。通過(guò)學(xué)習(xí)和積累肯定是可以一步步做到的。

那么獲得客戶(hù)的第一步就是了解我們的客戶(hù)集中在哪里。

中介的客戶(hù)、工廠(chǎng)、人是一些人事總監(jiān)、人事經(jīng)理、董事長(zhǎng)、副總經(jīng)理。

只有他們才能決定讓勞務(wù)中介進(jìn)入這個(gè)工廠(chǎng)的勞務(wù)供應(yīng)體系。但是能不能考上，還是要看自己的能力。

首先，我們必須找到這些人。這些人經(jīng)常出現(xiàn)在哪里？或者在網(wǎng)上哪里可以快速準(zhǔn)確的聯(lián)系到他們？很多人會(huì)去網(wǎng)上搜索，但是會(huì)一無(wú)所獲，會(huì)發(fā)現(xiàn)很多沒(méi)用的信息。不是不能在網(wǎng)上搜，而是要找對(duì)地方。

首先在網(wǎng)上搜一下人力資源經(jīng)理和人力資源總監(jiān)Z的好東西:

1.招聘網(wǎng)站

他們會(huì)經(jīng)常發(fā)布一些招聘信息，可能不是普通工人，而是一些級(jí)別較高的崗位。

即使聯(lián)系不到Z大學(xué)的人事主管，也可以聯(lián)系一些人事經(jīng)理?？梢韵壬暇W(wǎng)。直聘自智聯(lián)、boss等。不要看那些招普工的，只看那些招一些高級(jí)工程技術(shù)人員的。普工一般交給勞務(wù)中介操作，需要你有一定的辨別能力。

2.脈搏昆山勞務(wù)派遣。

脈脈是一款職場(chǎng)社交軟件，算是中國(guó)版的LinkedIn，注冊(cè)率很高。你很容易找到一些企業(yè)人事經(jīng)理、人事總監(jiān)，他們往往活躍在這些平臺(tái)上。重點(diǎn)看它的網(wǎng)絡(luò)搜索和快速搜索找人，幫你找一些行業(yè)的人事經(jīng)理、人事總監(jiān)或者總經(jīng)理。

那么除了網(wǎng)上搜，還有很多線(xiàn)下渠道可以看到這些工廠(chǎng)的人事經(jīng)理和人事總監(jiān)。

1.昆山勞務(wù)派遣專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)

一般情況下，想找一個(gè)制造業(yè)工廠(chǎng)的人事經(jīng)理，要注意Z有沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的制造業(yè)招聘會(huì)，或者每周都去招聘會(huì)，規(guī)則自然就掌握了。

2.昆山勞務(wù)派遣人力資源服務(wù)展覽會(huì)

這些會(huì)場(chǎng)都是企業(yè)人事經(jīng)理和總監(jiān)，比招聘會(huì)還多。為什么不交換名片，加個(gè)微信？參展商需要付費(fèi)，展覽免費(fèi)。為什么不去？而且我接觸的都是職位比較高的人。